進入畢業生求職旺季，公部門啟動勞動檢查並辦理徵才活動。台北市勞動局今(7)天公布6月份違反勞基法裁罰結果，共有110家事業單位遭到裁處，罰鍰總計785萬元。此外，台北市規畫「勞動事務學院」課程，8月9日開放報名，就服處則於8月8日至11日邀集28家企業舉辦現場徵才，釋出1,107個工作機會。

根據台北市勞動局統計，6月份違反勞基法事業單位共計110家，而遭罰金額前5名，依序為新北汽車客運公司120萬元、光華巴士公司80萬元、施耐德電機公司60萬元、國昀保全公司34萬元，以及北海漁村公司22萬元。

主要違法態樣前5名，包括21家未依法給付平日延長工時工資、占19.09％；18家未逐日記載出勤紀錄至分鐘為止、有16.36％；18家未依法給付休息日出勤的工資、比率為16.36％；每7日中未有1例假1休息日，計15家、13.64％；未依規定給予休假日工資，或休假日出勤未加倍發給工資，也有15家、13.64％。

台北市勞動局長高寶華表示，新北汽車客運公司使勞工延長工作時間，超過法令規定，且輪班勞工更換班次未達11小時之休息時間，呼籲應注意法令每月工時上限及輪班勞工更換班次的間隔時間。

至於，北市「勞動事務學院」課程於8月9日上午9時於勞動局官網接受報名。以勞動條件法令、勞資爭議處理及職場安全防護為3大主軸，因應近幾個月來MeToo風潮延伸職場霸凌事件，以及勞資爭議的處理、爭議案例及爭議處理機制等，內容相當豐富多元。

而台北市就服處自8月8日至11日，召集28家企業進行現場徵才，包含航空地勤、餐飲旅宿、娛樂休閒、門市零售、電子通訊零組件製造業、居家照服等，共提供1,107個工作機會。

徵才廠商有台灣航勤、台北君悅酒店、鑫鼎王、綠洲餐飲、亞尼克菓子工房、星巴克、乾杯、頂呱呱、金御賞、繼光香香雞、嘉裕(西服、勺日)、麥當勞、丸龜製麵、石二鍋、星聚點、錢櫃、錢澤、康成志業、凱明、美商德盟全球凱展、美廉社、全家便利商店、大潤發、忠孝居家長照、中化銀髮居家長照、樂昱居家長照、愛關懷居家長照及紙飛機居家長照機構等。

由於疫情解封後航空市場快速復甦，首場航空業地勤人員單一現場徵才活動，8月9日在台北市信義就業服務站登場。台灣航勤釋出45名機坪作業人員職缺，起薪3萬4千元，經就服站推介錄用後，可領取專案缺工就業獎勵，像是一般身分失業勞工每月給6,000元、中高齡等特定對象失業勞工每月有1萬元，加上原薪資最高能拿到4萬4千元。

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